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교육기본방향

교직원 현황
목표 지도중점 구현내용
1. 소질과 적성을
살리는 인재교육
현대사회는 소질과 적성을 존중하는 인재교육이 요구된다. 이를 위해 기초와 기본에 충실하고 사고력과 창의력을 증진할 수 있는 기회를 제공하여 지식기반사회에 필요한 인재를 기르고자 한다.
  • 가. 자율적이고 특성화된 교육과정 운영
  • 나. 스스로 학습하기 지원체제 강화
  • 다. 생애주기별 특수교육 강화
  • 라. 의사소통 중심의 국제화 교육
  • 마. 소질과 적성을 살리는 진로 · 직업교육
2. 미래를 여는
창의 인성교육
조화로운 인격 형성을 근간으로 서로 사랑하고 존경하는 풍토를 마련하여 더불어 살아가는 도덕적 가치관을 정립하고, 사랑과 신뢰를 바탕으로 올바른 덕성을 함양함으로써 나라 사랑의 실천 정신과 민주 시민의 자질을 기르고자 한다.
  • 가. 다름을 존중하는 창의교육
  • 나. 나눔과 배려의 인성교육
  • 다. 창의력 신장을 위한 과학 · 영재교육
  • 라. 자랑스런 겨레정신을 심는 교육
  • 마. 즐거움을 추구하는 문화 · 예술교육
  • 바. 지식정보 활용능력신장
3. 건강하고 안전한
교육환경
고도의 창의력과 다양성이 요구되는 지식기반사회에 부응하기 위한 창조 능력을 배양하여 학생들이 미래에 보다 높은 삶의 질을 누릴 수 있도록 한다.
  • 가. 건강한 체력을 위한 체육보건교육 활성화
  • 나. 안전하고 균형 잡힌 웰빙급식 운영
  • 다. 즐겁고 안전한 학교 만들기
  • 라. 교육력 향상을 위한 교육환경
4. 희망을 주는
교육복지
학교 수업의 질을 높이고, 교육공동체와 함께하는 학교 문화를 조성함으로써 교육에 대한 신뢰를 제고하여 교육공동체 모두에게 희망을 줄 수 있는 총체적인 정책을 펼쳐 수요자의 눈높이에 맞는 교육을 받아 삶의 질을 높일 수 있도록 한다.
  • 가. 함께 누리는 균등한 교육기회 제공
  • 나. 교육격차해소 지원 확대
  • 다. 학부모 부담을 줄여 주는 방과후 학교 운영지원
  • 라. 맞춤형 학부모 교육 운영 지원
  • 마. 교직원 전문성 신장과 책무성 제고
  • 바. 즐거움이 넘치는 교직원 근무여건 조성
5. 신뢰받는
교육행정
교육의 장은 지역사회를 포함하여 교육공동체가 함께 할 때 교육의 효율성을 높일 수 있으므로 교육재정 운영의 효율성과 투명성을 기반으로 교육공동체가 함께 참여하고 만족할 수 있는 교육 지원 행정을 펼치고자 한다.
  • 가. 깨끗한 교육행정 실현
  • 나. 공정하고 합리적인 인사
  • 다. 효율적인 교육재정 운용
  • 라. 교육홍보활동 강화
  • 마. 질 높은 교육행정 서비스 제공
  • 바. 교육의 질 관리 및 책무성 강화